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2019-10

パーティー・饗宴

パーティー・食いしん坊のごちそう、小聚小、小清新健康、繁栄、達幸運洋琪女将・各種秀財務先生の強い雰囲気、覇気は二〇一四年七月十一日・流金歳月を買う

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企業・マーケティング意思決定とブランド管理

成功したマーケティング活動はシステムプロジェクトの問題であり、各兵団のそれぞれの作戦ではない。マーケティング企画から、製品設計と生産、人員配置、広告宣伝、物流配送、効果評価などの一連の環節が協力し、共同で戦うことを要求している。洋琪小编は、次のようなマーケティングの重要な考え方を整理しています。中国の現在のマーケティング理論と実践はアメリカの20世紀80年代初期の水準に相当します。

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天津駅・洋琪製品試食交流会

上海洋琪工有限公司は北京天遠天恒商業貿易有限公司を主催して天津嘉盛行商業貿易有限公司を協賛して現場の準備を行い、洋琪製品を天津飲食界の友人たちに広めた。交流会が始まりました。パーティー・現場で交流を味わって、業界の各ルートの友達と交流します。海鮮料理の珍味を天津に持ってきて、良質で優れた製品を業界の友達に持ってきます。完璧に幕を閉じました。天津の飲食業界の友達のご来場に感謝します。協力会社の同僚たちの誠実な協力に感謝します

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職場心経

ナマズ効果以前、イワシは輸送中に活着率が低い。 イワシの中にナマズを一匹入れると、状況が変わって、活着率が大幅に向上することが分かりました。 これはなぜですか もともとナマズは見知らぬ環境になった後、「せっかちな性格」をして、あちこちを泳いでいた。これは、静かなイワシの多くにとって、攪拌作用を果たしたに違いないイワシはこのような「異済分子」を多く発見しました。もちろん緊張して、速く泳いでいます。 このようにイワシの酸素不足の問題が解決され、イワシも死ななくなった。 組織の仕事が安定した状態になったとき、従業員の仕事意欲の低下を意味することが多く、「一団和気」の集団は必ずしも効率的な集団ではないこの時、「ナマズ効果」は良い「医療」の役割を果たす。 ある組織の中で、常に「ナマズ式」の人物がいれば、従業員チームを活性化し、仕事の業績を高めるに違いない。 「ナマズ効果」は企業の指導層が従業員の活力を引き出す有効な措置の一つである。 それは二つの面で表現されています。一つは企業が絶えず新鮮な血液を補充して、元気に富んでいて、思考が敏捷な若い新鋭軍を従業員チームの中に導入して、更に管理層になって、古い怠惰な従業員と官僚が競争の圧力をもたらしたため、「イワシ」たちの生存意識と競争の勝利を求める心を呼び起こすことができる。 第二に、新技術、新技術、新設備、新管理観念を絶えず導入しなければならない。そうすれば、企業は市場のブームの中で波浪を撃退し、生存能力と適応能力を増強することができる。 ナマズ効果の応用については、現在、ナマズ効果の人的資源管理への応用、指導活動への応用、具体的には競争メカニズムの確立、有能な人の有効化、指導スタイルの変革などがある。 しかし、ナマズ効果の分析と応用はこれだけではないと思う。 問題を考える視点が違うと、問題を発見し、解決する方法が違う。 二八法則二八法則 (バレドの法則):19世紀末の20世紀初めのイタリアの経済学者バレドは、どのようなものの中でも、最も重要なのはそのうちの一部だけで、約20% 残りの80% は多数であるにもかかわらず、副次的である。 社会の富の約80% は20% の人の手に集中しているが、80% の人は20% の社会的財産しか持っていない。 このような統計の不均衡は社会、経済、生活の中でどこにでもある。これが二八法則である。 二八法則は、平均的に問題を分析し、処理し、評価しないで、企業の経営と管理の中で重要な少数を把握しなければならないと教えてくれました。総量はわずか20% の重要な顧客を占め、サービスを強化し、仕事の半分の効果を達成した企業の指導者は仕事を真剣に分類分析し、主な精力を主要な問題を解決し、主要項目をつかむ。 20% の人が成功した ----------------80% 80% の人が成功しなかった20% の人が首以上でお金を稼ぐ -------- 80% の人が首以下でお金を稼ぐ20% の人が正面から考える --------80% 80% の人がマイナス思考20% の人が時間を買う ---------------- 80% の人が販売時間の20% の人が良い従業員を探している --------80% 80% の人が良い仕事を探している20% の人が他人を支配している --------80% 80% の人が20% の人が仕事をしている ---------------- 80% の人が仕事をしている物事の20% の人は経験を重視している --------80% 80% の人は学歴の20% を重視している人は行動が結果だと思っている ------ 80% の人は知識が力の20% の人だと思っている人私はお金が欲しいなら、私はどうやって20% の人が投資を愛している ---------------- 80% の人が買い物を愛している20% の人が目標を持っている ---------------- 80% の人が盲目で20% の人が質問の中で答えを探している -------- 80% の人は答えの中で質問の20% を探している人は長期的に目を向けている --------80% 80% の人は目の前の20% の人だけがチャンスを把握している --------80% 80% の人はチャンスの20% を逃した人は未来 --------80% 80% の人の朝を計画している今日は何をしているのか考えてみてください -------- 80% の人は自分の意志で20% の人は簡単なことをしたくない --------80% の人は簡単なことをしたくない20% の人が明日のことを今日やっている ------ 80% の人が今日のことを明日20% の人がどうやってできるか --------80% 80% の人が20% の人がメモを取ることができない ---------------- 80% の人が忘れっぽい20% の人は成功した人の影響 -------- 80% の人は失敗した人の影響20% の人は状態がいい --------80% 80% の人は態度が悪い20% の人は自分が成功すると信じている --------80% 80% の人は嫌だ環境を変えた人の20% が永遠に賛美し、励まし --------80% 80% の人は永遠に罵られ、20% を批判する人は80% 80% の人はあきらめてしまう

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